Анализ кадрового потенциала (НА ПРИМЕРЕ «ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ, КАДАСТРА И КАРТОГРАФИИ»)
Курсовая работа по предмету "Управление персоналом"
Заполните форму, чтобы купить данную работу
Вы можете купить готовую студенческую работу "Анализ кадрового потенциала (НА ПРИМЕРЕ «ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ, КАДАСТРА И КАРТОГРАФИИ»)". Также Вы можете заказать оригинальную работу "Анализ кадрового потенциала (НА ПРИМЕРЕ «ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ, КАДАСТРА И КАРТОГРАФИИ»)". Данная работа будет написана только для Вас. При написании работы "Анализ кадрового потенциала (НА ПРИМЕРЕ «ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ, КАДАСТРА И КАРТОГРАФИИ»)" Мы выполним все указанные Вами пожелания.
Чтобы заказать работу "Анализ кадрового потенциала (НА ПРИМЕРЕ «ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ, КАДАСТРА И КАРТОГРАФИИ»)", заполните форму заказа. В строке "Комментарий" Вы можете указать свой план работы "Анализ кадрового потенциала (НА ПРИМЕРЕ «ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ, КАДАСТРА И КАРТОГРАФИИ»)". Если Вы не имеете своего плана работы "Анализ кадрового потенциала (НА ПРИМЕРЕ «ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ, КАДАСТРА И КАРТОГРАФИИ»)", напишите объем, срок и другие пожелания и требования.
Категория: Каталог готовых студенческих работ / Курсовая работа
Количество просмотров: 319
Работа защищена на пять в одном из лучших Вузов страны
Содержание
ВВЕДЕНИЕ 3
1 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ КАДРОВЫМ ПОТЕНЦИАЛОМ
1.1 Понятие и принципы управления кадровым потенциалом в современных условиях 5
1.2 Факторы формирования кадрового потенциала организации 12
1.3 Оценка эффективности управления кадровым потенциалом 19
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ КАДРОВЫМ ПОТЕНЦИАЛОМ (НА ПРИМЕРЕ «ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ, КАДАСТРА И КАРТОГРАФИИ»)
2.1 Характеристика предприятия 26
2.2 Анализ кадрового потенциала в организации 31
2.3 Анализ управление кадровым потенциалом в организации 37
ГЛАВА 3. ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ
3.1 Новые подходы к управлению кадровым потенциалом в организации 43
3.2 Проблемы и разработка рекомендаций по совершенствованию управления кадровым потенциалом в организации 49
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 57
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 59
ПРИЛОЖЕНИЕ 61