Разработка мероприятий по совершенствованию мотивации и стимулирования трудовой деятельности на примере предприятия в Московской области
Дипломная работа по предмету "Управление персоналом"
Заполните форму, чтобы купить данную работу
Вы можете купить готовую студенческую работу "Разработка мероприятий по совершенствованию мотивации и стимулирования трудовой деятельности на примере предприятия в Московской области". Также Вы можете заказать оригинальную работу "Разработка мероприятий по совершенствованию мотивации и стимулирования трудовой деятельности на примере предприятия в Московской области". Данная работа будет написана только для Вас. При написании работы "Разработка мероприятий по совершенствованию мотивации и стимулирования трудовой деятельности на примере предприятия в Московской области" Мы выполним все указанные Вами пожелания.
Чтобы заказать работу "Разработка мероприятий по совершенствованию мотивации и стимулирования трудовой деятельности на примере предприятия в Московской области", заполните форму заказа. В строке "Комментарий" Вы можете указать свой план работы "Разработка мероприятий по совершенствованию мотивации и стимулирования трудовой деятельности на примере предприятия в Московской области". Если Вы не имеете своего плана работы "Разработка мероприятий по совершенствованию мотивации и стимулирования трудовой деятельности на примере предприятия в Московской области", напишите объем, срок и другие пожелания и требования.
Категория: Каталог готовых студенческих работ / Дипломная работа
Количество просмотров: 511
Работа выполнена качественно. Уникальность более 50%
Введение 7
1.Теоретическая часть 9
1.1. Роль и значение мотивации персонала 9
1.2. Теории мотивации 12
1.3. Методы стимулирования и мотивации на предприятии 20
2.Аналитическая часть 31
2.1. Общая характеристика ООО «____________» 31
2.2. Анализ организационной структуры предприятия 33
2.3.Анализ экономических показателей деятельности 35
2.4. Количественный анализ персонала 37
2.5. Качественный анализ персонала предприятия 39
2.6. Анализ движения и основных причин увольнения персонала 43
2.7. Анализ мотивации персонала 46
2.8. Анализ стимулирования персонала прадприятия 49
2.9. Анализ баланса рабочего времени 50
2.10. Анализ условий труда на предприятии 52
2.11 Выводы по проведенному анализу 54
3.Практическая часть 57
3.1. Разработка мероприятия по повышению квалификации агронома 58
3.2. Мероприятие по улучшению условий труда на предприятия 61
3.3. Разработка социальной программы для работников предприятия 63
3.4. Мероприятие по внедрению новой техники 68
Заключение 74
Список литературы 77